Di antaranya fokus pelayanan dasar, dan kebijakan memberi kesempatan rekrutmen talenta digital.
Kemudian, arah kebijakan pengadaan ASN 2023 yakni merekrut CASN secara selektif, termasuk dengan mengurangi rekrutmen jabatan yang bakal terdampak transformasi digital.
Dalam hal ini, rekrutmen ASN 2023 juga memberi kesempatan bagi talenta digital untuk mendaftar.
Keterlibatan talenta digital merupakan bentuk transformasi digitalisasi, yang tengah dijalankan dalam kerangka arsitektur Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik (SPBE).
Baca Juga: Formasi CPNS 2023, Pemerintah Butuh 1 Juta ASN, Ini Rincian Kuotanya
Formasi CPNS 2023 dan PPPK tersebut mencapai 1.030.751 lowongan.
Sementara itu, jumlah kebutuhan formasi CPNS 2023 dan PPPK yang banyak dibutuhkan yaitu tenaga pendidik, baik CPNS 2023 pun PPPK yang tersebar di Instansi pusat dan daerah.
Jika dirinci, maka kebutuhan formasi dosen pada rekrutmen CPNS 2023 yakni sebanyak 15.858.
Sedangkan, kebutuhan guru pada rekrutmen PPPK tahun ini, mencapai angka 12.000 formasi.